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非全日制勞動合同范文
在勞動用工關系中,有全日制用工和非全日制用工之分,實踐中常見的是全日制用工,那什么…
職業病鑒定流程
根據《中華人民共和國職業病防治法》規定的職業病,關于職業病的范圍,必須具備以下四個…
申請傷殘鑒定程序的時間
在現實生活中發生工傷是不罕見的;有些工傷會存在殘疾、影響勞動能力的,應當進行勞動能…
第二次簽訂勞動合同期限多長
現在簽署合同一般都會簽署一個非常穩定的周期,一般是1年或者3年。那么,第二次簽訂勞動…
臨時工簽訂的勞動合同期限是多久
“臨時工”,一個在計劃經濟時代耳熟能詳的詞匯,一個在法律意義上并不存在的用工形態,…
勞動仲裁立案條件與提交的資料
勞動仲裁是仲裁機構根據公司員工與公司產生的實際糾紛受理,立案調查,以維護一方合法權…
勞動仲裁的流程及需準備的材料是什么
現代社會中,勞動者的法律意識越來越高,被用人等單位侵權時,一般都愿意通過勞動仲裁的…
勞動仲裁需要什么證據
一、申請勞動仲裁流程勞動爭議案件,應當自勞動爭議仲裁委員會受理仲裁申請之日起四十五…
借款合同糾紛代理詞
借款合同,是當事人約定一方將一定種類和數額的貨幣所有權移轉給他方,他方于一定期限內…
民事上訴代理詞范本
在訴訟中,常常會出現因不服民事第一判決的,這個時候當事人可根據相關法規走合法程序進…
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