面試過程：

全程都是線上面試。一面是群面，七八個人一個組，一起討論一個命題。二面是會在二面開始的前一天通過短信發布一個題目，然后每個人根據這個題目準備一個PPT，并且做好準備進行分享。三面是一個終面，和未來的leader直接溝通。

一面問題基本都是圍繞面試表現來的，問你剛剛的某一個表現的動因等等。然后如果面試官對某個人特別感興趣，還會再多問幾句個人問題。二面是根據PPT內容進行提問，也會讓成員之間互相提問和補充。