面試過程:
先做一個400題的性格測試,然后3個面試官面試,然后通知體檢,體檢通知寄過去,性格測試通過了直接發offer。
面試官問的面試題: 你用過SK海力士的內存條嗎?
你能接受倒班嗎?
如果你與領導在一件事情上有很大的分歧,你會怎么做?
匿名用戶 裝備工程師
面試過程:
先做一個400題的性格測試,然后3個面試官面試,然后通知體檢,體檢通知寄過去,性格測試通過了直接發offer。
面試官問的面試題: 你用過SK海力士的內存條嗎?
你能接受倒班嗎?
如果你與領導在一件事情上有很大的分歧,你會怎么做?
發布于 2021.11.05
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